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Fondo salute - Area riservata MBA
Il Fondo salute e l’Area riservata ai dipendenti delle aziende iscritte all’ENBIF – Richiesta rimborsi prestazioni mediche
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Software - Versamenti - Iscrizione
Per le Aziende e Consulenti che voglio iscriversi all’Ente Bilaterale – Come verasre i contributi – Iscrizione – Accesso al software gestionale riservato ad aziende e consulenti

Rassegna stampa:

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Interpretazioni contrattuali

I chiarimenti dei nostri consulenti sul CCNL Amministratori di Condominio CISAL

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Certificazione e apprendistato

La documentazione relativa a certificazione e apprendistato

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I nostri operatori a tua
disposizione anche di sabato
per informazioni e chiarimenti

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I punti di forza del CCNL

Classificazione del personale

molto dettagliata e specifica per i settori di applicazione contrattuale. È coerente con le professionalità presenti negli studi degli amministratori condominiali e nelle società di servizi integrati alla proprietà immobiliare e prevede la distribuzione delle mansioni su tutti i livelli contrattuali, ivi compreso l’ottavo.

Il sistema retributivo

prevede tredici mensilità ed è in parte correlato all’effettiva presenza del lavoratore e all’indice del costo della vita riferito alla regione sede del luogo di lavoro.

Tipologie contrattuali

sono disciplinate anche quelle formative e d’inserimento agevolato presso gli Studi degli Amministratori o Società di servizi integrati.

Riduzione delle eccezioni al sinallagma

(lavoro contro retribuzione) prevede minori costi in caso di assenza a qualsiasi causa dovuta del Lavoratore (malattia-infortunio-permessi). In particolare, l’integrazione in caso di malattia è ridotta (20% della Retribuzione Individuale Giornaliera).

Flessibilità dell’orario di lavoro

il CCNL prevede un articolato sistema di flessibilità, in parte obbligatoria, quale: lavoro supplementare, straordinario, straordinario con riposo compensativo o intensificazione del lavoro ordinario con accredito nella Banca delle Ore.

Il video illustrativo del CCNL

Per gli amministratori di condominio

non resta che applicare il Contratto più rappresentativo della Categoria, anche con l’assistenza della Commissione Bilaterale Contrattuale (email: certificazione @ enbif.it), che effettua gli allineamenti contrattuali e assiste lo Studio o il suo Consulente del lavoro nei casi di passaggio da altro CCNL.

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